2024年4月より、労働条件明示のルールが改正されます。
改正にともない、厚生労働省のホームページで公開されている労働条件通知書のモデル様式が変更
されます。

　▼厚生労働省ホームページ
　https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_32105.html

『人事奉行11』から出力できる労働条件通知書についても、変更後のモデル様式のレイアウトに
対応します。
対応時期は、3月上旬を予定しております。

■対応内容
・[労働条件通知書]メニューで出力される様式を、変更後のモデル様式に更新します。
・改正で追加された項目をWordへ差込出力できるようになります。
※Word出力は、『人事奉行ｉ11/10』の「Sシステム」「TypeNP」または『人事奉行V ERP11/10』
　をお使いの場合に利用できます。
※[労働条件通知書]メニューでMicrosoft Wordを使用してお客様独自の文書・レイアウトを登録されて
　いる場合、Word文書はお客様にて修正いただく必要があります。